Occitanie IA - Emploi

Objectifs 

Un outil d’analyse de la data emploi et d’aide à la décision pour :

• Organiser une veille en continu des besoins en compétences des entreprises ;
• Enrichir les diagnostics emploi – formation conduits en région et mutualiser les données emploi - compétences collectées ;
• Croiser les besoins de compétences exprimés par les employeurs et les compétences à acquérir dans le cadre des programmes de formation pour identifier les manques,
• Identifier les compétences transversales,
• Elargir le champ du possible pour les personnes en recherche d’emploi ou en reconversion.

Contenu

Deux cas d’usages ont été développés :

• Rapprochement Emploi Formation (REF) : Cette application permet d’améliorer l’adéquation entre les besoins en compétences des entreprises et l’offre de formation financée par la Région
• Mon Parcours Formation Métiers (PFM) : C’est une application pour permettre à chaque citoyen de bâtir son profil de compétences, et de le comparer avec les compétences attendues par les employeurs dans différents métiers disponibles près de chez lui. Il pourra ainsi mesurer les compétences manquantes nécessaires pour accéder aux emplois à pourvoir sur ces métiers et envisager les formations complémentaires nécessaires pour accéder à ces emplois.

D’autres cas d’usages seront intégrés à l’outil, en fonction des besoins. Des évolutions des deux premiers cas d’usages sont également prévues.

Public visé

• Rapprochement Emploi Formation (REF) : usage interne aux services de la Direction de la Formation et des Parcours Professionnels pour adapter l’offre de formation y compris par l’achat de modules additionnels,
• Mon Parcours Formation Métiers (PFM) : Les particuliers en recherche de nouveaux parcours et/ou en recherche d’emplois ; Les étudiants, les apprentis et les lycéens dans le professionnel www.laregion.fr/pfm).

Modalités de mise en œuvre

Le design de services permet la définition d’une cible atteignable, concrète. La méthodologie de développement choisie, Agile Scrum, place l’utilisateur au cœur de la conception des services en partant du besoin métier.

• Un comité stratégique associant les deux élus concernés (volet emploi/formation et volet data/numérique), les directions concernées et pôle emploi,
• Une équipe pluridisciplinaire avec une mobilisation interne forte autour d’un binôme Direction de l'Information et du Numérique / Direction de la Formation et des parcours professionnels
• Un fonctionnement sous forme d’ateliers (méthode « sprints Agile »)

Calendrier 

• 2019 : Travaux sur REF et Livraison de la version 1 de REF
• 2020 : Livraison de REF et travaux sur Mon Parcours Formation Métiers
• 2021 : Livraison de la version 1 de Mon Parcours Formation Métiers et travaux d’évolution de REF et Mon Parcours Formation Métiers 
• 2022 : Révision des algorithmes et livraison des API de détection des compétences et de rapprochement des offres d’emploi et de formation. Intégration du nouveau référentiel de compétences de Pôle emploi (ROME 4.0)

Acteurs impliqués

Pôle Emploi, Missions locales, Réseau EVA

Découvrir des métiers en lien avec ses compétences, faire le choix de son premier métier ou encore changer de voie après quelques années d’expériences professionnelles n’est pas toujours chose simple. La Région Occitanie continue de développer ses services pour offrir à tous les moyens de s’informer et de se former. Aujourd’hui, elle innove et lance « Mon Parcours Formation Métiers ».

Cet outil gratuit se veut intuitif et simple d’utilisation. Développé pour s’adapter à différents types de supports (smartphone, tablette, ordinateur), il a été créé pour être utilisé de manière autonome, ou avec l'aide d'un accompagnant, d’un conseiller en insertion ou en orientation et pour  : 

• explorer les métiers qui correspondent à votre profil, avec en détail les compétences requises pour chacun d’entre eux,
• explorer d’autres métiers ou secteurs pour lesquels vous avez en partie les compétences mais auxquels vous n’auriez pas forcément pensé,
• accéder à des formations qui vous permettront d’optimiser votre employabilité,
• connaître le marché actuel de l’emploi, ainsi qu’un lien vers les offres de Pôle Emploi en temps réel.

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